Uma carta de demissão é um documento pelo qual um empregado informa o empregador sobre a cessação do seu contrato de trabalho. A demissão deve ser dada por escrito e respeitar o período de aviso prévio estipulado no contrato de trabalho ou acordo coletivo. Uma demissão é prova oficial da cessação do contrato de trabalho. A demissão deve ser corretamente entregue ao empregador.